Regio Utrecht
Juni 2026
Ben je een ervaren engineer in kabels, leidingen en tracétechniek, en wil je doorgroeien naar een Lead Engineer functie of juist in een kleine hechte omgeving veel impact maken? Het kan bij een gespecialiseerd ingenieursbureau in de regio Utrecht met een compact hecht team van ongeveer 10 mensen.
(Aankomend) Lead Engineer Kabels & Leidingen | Regio Utrecht
Ben je een ervaren engineer in kabels, leidingen en tracétechniek, en wil je doorgroeien naar een Lead Engineer functie of juist in een kleine hechte omgeving veel impact maken? Dan is dit wat je zoekt. Een gespecialiseerd ingenieursbureau in de regio Utrecht, net 10 jaar oud en 10 man sterk, zoekt een Lead Engineer die de kar wil trekken in een club met serieuze groeiplannen.
De organisatie
Het bureau bestaat reeds 10 jaar en is gespecialiseerd in ondergrondse infrastructuur. Het team is klein, betrokken en bewust klein gehouden. Nu is het moment om door te groeien naar 25 professionals, en daarvoor is een ervaren engineer nodig die meer wil dan alleen uitvoeren.
De klanten zijn aannemers, contractaannemers en netwerkbeheerders in energie, drinkwater en telecom. Het werk zit dicht op de uitvoering: je werkt nauw samen met aannemers, schakelt snel en levert pragmatische technische oplossingen. Geen grote bureaucratie, wel directe impact. Diensten lopen uiteen van tracéstudies en engineeringsopdrachten tot sleufloze technieken en het inpassen van stations. Voor deze functie zoeken we bewust een ervaren engineer kabels & leidingen.
De functie
Dit is de kans voor iemand die al jaren ervaring heeft, klaar is voor een leiderschapsrol, maar die ruimte niet krijgt bij zijn huidige werkgever. Of voor iemand bij een groter ingenieursbureau die toe is aan een kleinere, pragmatischere omgeving met meer eigen verantwoordelijkheid.
Als Lead Engineer ben je de technische spil. Je werkt mee aan projecten in kabels, leidingen en tracétechniek, begeleidt junior en medior engineers en bewaakt de kwaliteit. Je vertaalt klantwensen naar uitvoerbare plannen en bent het directe aanspreekpunt richting opdrachtgevers.
Je werkt nauw samen met de directeur, die zelf een sterke inhoudelijke achtergrond heeft en als sparringpartner optreedt. Samen vormen jullie de aansturing van dit ingenieursbureau. Naarmate het bedrijf groeit richting 25 professionals, groeit jouw rol mee. De ambitie is er, de structuur wordt nu gelegd, en jij bent daar een bepalend onderdeel van.
Wat breng je mee?
Wat krijg je?
Interesse
Past dit bij jou of ken je iemand die hier het verschil kan maken? Reageer via Lighthouse Interim & Management.